PELALAWAN – Wakil Bupati, H. Husni Tamrin, SH melantik dan mengambil sumpah jabatan puluhan pejabat administrator dan pejabat fungsional di lingkungan Pemerintah Kabupaten Pelalawan, Rabu (11/3/2026).
Prosesi pelantikan dilaksanakan di Auditorium Lantai II Kantor Bupati Pelalawan sekitar pukul 10.00 WIB dan berlangsung khidmat. Dalam pelantikan tersebut, Wakil Bupati didampingi Sekretaris Daerah Kabupaten Pelalawan Tengku Zulfan, S.Sos., M.Si serta Kepala BKPSDM Kabupaten Pelalawan, Darlis, SP, M.Si. Turut hadir para Asisten Setda, Staf Ahli Bupati, kepala organisasi perangkat daerah (OPD), serta para undangan lainnya.
Dalam kesempatan tersebut, Wakil Bupati menyampaikan ucapan selamat kepada para pejabat yang baru dilantik. Sebanyak 62 orang Aparatur Sipil Negara (ASN) resmi dilantik, yang terdiri dari 26 pejabat administrator dan 36 pejabat fungsional di berbagai perangkat daerah.
Ia menjelaskan bahwa pelantikan tersebut telah melalui proses sesuai ketentuan peraturan perundang-undangan dan telah mendapatkan rekomendasi dari Badan Kepegawaian Negara. Dengan demikian, para pejabat yang dilantik dinyatakan telah memenuhi norma, standar, prosedur dan kriteria (NSPK) untuk menduduki jabatan tersebut.
“Pelantikan ini bukan sekadar seremonial, tetapi merupakan bagian dari upaya meningkatkan kinerja organisasi pemerintahan daerah,” ujar Wakil Bupati dalam sambutannya.
Ia juga mengingatkan agar para pejabat yang baru dilantik mampu menjadi motor penggerak perubahan di unit kerja masing-masing. Para pejabat diharapkan dapat menerjemahkan visi dan misi pimpinan daerah ke dalam program kerja yang nyata dan berdampak bagi masyarakat.
Selain itu, Wakil Bupati menegaskan bahwa evaluasi kinerja secara periodik setiap bulan akan menjadi perhatian khusus pemerintah daerah. Evaluasi tersebut bertujuan untuk mengukur profesionalisme, integritas, serta capaian kinerja para pejabat struktural maupun fungsional.
Menurutnya, evaluasi kinerja saat ini tidak lagi hanya berfokus pada aspek administratif, tetapi lebih kepada manajemen kinerja yang nyata. Jika tidak terdapat perbaikan dalam hasil evaluasi berkala tersebut, maka secara hukum hal itu dapat menjadi dasar untuk pemberhentian dari jabatan yang diemban.
Ia juga meminta seluruh pimpinan perangkat daerah untuk berkomitmen melakukan evaluasi kinerja secara berkala terhadap seluruh jajaran hingga level staf. Hal ini dinilai penting untuk memastikan pelayanan publik berjalan optimal.
Dalam sambutannya, Wakil Bupati juga menyinggung kondisi fiskal daerah yang saat ini cukup ketat. Oleh karena itu, ia meminta seluruh ASN di lingkungan Pemerintah Kabupaten Pelalawan untuk lebih kreatif dan inovatif dalam bekerja.
“Keterbatasan anggaran harus menjadi momentum untuk melahirkan kreativitas dan terobosan, bukan alasan menurunnya kinerja maupun kualitas pelayanan publik,” tegasnya.
Ia juga mengingatkan agar penggunaan anggaran difokuskan pada program yang berdampak langsung bagi masyarakat, mengurangi kegiatan seremonial, serta memperkuat kerja sama antar perangkat daerah atau super team agar penggunaan anggaran menjadi lebih efisien.
Di akhir sambutannya, Wakil Bupati mengajak seluruh ASN untuk bekerja secara profesional serta melandasi setiap tugas dengan niat ibadah. Ia menegaskan bahwa setiap pekerjaan aparatur pemerintah tidak hanya dinilai oleh masyarakat, tetapi juga harus dipertanggungjawabkan kepada Tuhan Yang Maha Esa.
Acara pelantikan kemudian ditutup dengan pemberian ucapan selamat kepada para pejabat yang baru dilantik oleh Wakil Bupati, Sekretaris Daerah, Kepala BKPSDM, serta para tamu undangan yang hadir. (Adr)
